75 - Paris
CDI
65/70K€
Les missions principales pour le poste HR Business Partner H/F
Nous recherchons pour un de nos clients, société de conseil : un(e) HRBP (H/F) dans le cadre d'un CDI.
En collaboration directe avec la direction des RH, vos missions sont les suivantes :
- Gestion de l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Conseil et accompagnement quotidien des managers sur les problématiques RH
- Animation de la gestion des performances et des évolutions
- Gestion de l'administration du personnel
- Coordination avec le cabinet comptable pour la paie
- Support de la DRH pour des sujets plus stratégiques
Le profil recherché
Diplômé d'un Bac +5 en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
Vous appréciez collaborer étroitement avec le business et êtes opérationnel(le).
Vous êtes par ailleurs sérieux(se), motivé(e), impliqué(e) et savez gérer vos priorités.
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.