92 - Puteaux
CDI
40/50K€
Les missions principales pour le poste Chargé de recrutement IT (H/F)
Vos Missions :
- Gestion du processus de recrutement de bout en bout : sourcing, entretiens RH et techniques.
- Garant de la gestion administrative du personnel (ADP), avec des tâches légères mais possibilité de montée en compétences.
- Suivi et optimisation de la contractualisation.
Le profil recherché
Compétences exigées :
- Maîtrise des techniques d’entretien (RH et techniques)
- Expérience confirmée en sourcing et recrutement de profils techniques
- Bonne capacité à gérer la partie administrative RH
Compétences souhaitées / appréciées :
- Appétence pour l’apprentissage des procédures ADP
- Familiarité avec le secteur IT, ESN, ou cabinets de chasse
Diplôme requis :
- Bac +5 minimum, non négociable
Expérience :
- 3 à 4 ans d'expérience minimum, avec une forte stabilité professionnelle.
Outils :
- Utilisation de Boondmanager, la maîtrise de cet outil est un atout, mais pas obligatoire.
Les avantages :
- CDI, statut cadre (38h30 par semaine)
- RTT, 1 jour de télétravail par semaine
- Panier repas de 4€ par jour
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