92 - Levallois Perret
CDI
40/48K€
Les missions principales pour le poste Chargé des relations sociales (H/F)
Le service
Rattaché(e) au Responsable des relations sociales et en étroite collaboration avec l’équipe RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des relations avec les représentants du personnel, la sécurisation des pratiques internes, ainsi que dans la prévention et la résolution des problématiques sociales
B/ Le poste à pourvoir
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Relations Sociales pour intervenir sur des missions stratégiques et opérationnelles, incluant notamment :
- Relations sociales :
- Participer activement aux relations avec les Instances Représentatives du Personnel (CSE, CSSCT, groupes de travail, négociations avec les délégués syndicaux).
- Contribuer à la rédaction et au suivi des accords collectifs (GEPP, égalité professionnelle, NAO, gestion des seniors, cadre social).
- Conformité réglementaire :
- Assurer une veille juridique en droit social et mesurer les impacts sur les pratiques internes.
- Gérer et sécuriser les documents et processus internes (ex : contrats, courriers types, BDESE).
- Accompagnement des projets sociaux :
- Participer à la mise en œuvre de la politique sociale définie par la direction.
- Collaborer à des actions de prévention des risques psychosociaux (RPS).
- Interactions externes :
- Maintenir le lien avec les administrations extérieures (Inspection du travail, etc.).
- Support et conseil :
- Apporter un appui juridique et stratégique à la DRH et aux opérationnels dans la gestion des problématiques sociales.
Le profil recherché
Compétences exigées :
- Expertise sur les instances représentatives du personnel (IRP) et idéalement sur les risques psychosociaux (RPS).
- Formation juridique Bac+5 en droit social.
- Une expérience de 3 à 5 ans dans un rôle similaire.
- Écoute active, patience et empathie pour assurer un dialogue constructif avec les différentes parties prenantes.
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